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成檢協(xié)主要負責人擴大會議應到21人實到19人，由會長陳祥貴主持，秘書長李彩霞匯報近一年的工作情況：會議通報了協(xié)會近期工作進展與核心議題，重點圍繞財務管理、內(nèi)部治理、第三屆第二次會員代表大會籌備、管理層調(diào)整、業(yè)務工作策劃等展開討論。同時協(xié)會在2024年7月至2025年6月期間完成換屆備案、制度修訂、辦公場地調(diào)整，承接國際期刊專項、推進往年度承接的米粉專項、組織多次工作會議、新增會員單位、協(xié)會專業(yè)性宣傳、新標準培訓、制度細劃、（市科協(xié)專項：為科技工作者服務及學術交流、會地合作）、財務審計、財務年檢、專家團隊建設。報告近一年財務收支情況。存在的問題：需加強培訓專業(yè)化工作人員、綜合型服務能力、開展項目服務、企業(yè)服務、秘書處工作經(jīng)費和辦公經(jīng)費，需理事會賦能、多解決秘書處收集的社會問題。

針對監(jiān)事會履職滯后與秘書處協(xié)調(diào)不暢的問題，會議提出強化監(jiān)督機制，明確監(jiān)事會職責，規(guī)范管理、做好年檢材料提交流程，定期或不定期對協(xié)會重大活動事項的監(jiān)督情況作出書面報告。第三屆第二次會員代表大會籌備工作，計劃于7月上旬召開（秘書處抓緊落實），審議年度工作報告、財務決算及章程修訂，同步啟動領導層調(diào)整意向討論，提名車振明教授代理會長職務。

為提升服務效能，協(xié)會擬增設專職副秘書長及專職財會人員，要求具備資源整合能力與實干精神，待遇與創(chuàng)收績效掛鉤；同時加強新員工培訓，明確崗位職責與服務標準。會議強調(diào)禁止以協(xié)會名義謀取私利，強化政治意識與專業(yè)化分工，建立“主管部門+會員單位”雙軌支持機制。

與會成員達成共識，將以規(guī)范管理、資源整合、服務升級為核心目標，嚴格落實會議決議，強化執(zhí)行力，推動協(xié)會長效發(fā)展。下一步將重點完善制度體系、加快推進業(yè)務工作、擴大專業(yè)性協(xié)會的宣傳力度，并深化與政府部門、行業(yè)龍頭的合作，探索政府購買服務項目，為做好社會服務和協(xié)會健康存續(xù)夯實基礎。

成都市企業(yè)檢測技術協(xié)會

                                                                                                                                                                                           2025年6月15日